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威尼斯人网站:考古学是一个对专业要求很高的职业

时间:2022/9/20 21:09:44   作者:   来源:   阅读:8   评论:0
内容摘要:一次招聘使敦煌研究院考古研究所成为热搜。据介绍,敦煌研究院考古研究所近年来的人才招聘,一直很少对候选人感兴趣。前段时间机构内部的人才招聘,报考的人还是很少,这几个人最后都没有来面试,这让院长感到非常遗憾。作为我国考古文化事业的标志性机构,敦煌研究院考古研究所的人才招聘一直冷清,反映了当前文化保护人才短缺的困境。长期以来...

一次招聘使敦煌研究院考古研究所成为热搜。据介绍,敦煌研究院考古研究所近年来的人才招聘,一直很少对候选人感兴趣。前段时间机构内部的人才招聘,报考的人还是很少,这几个人最后都没有来面试,这让院长感到非常遗憾。

作为我国考古文化事业的标志性机构,敦煌研究院考古研究所的人才招聘一直冷清,反映了当前文化保护人才短缺的困境。长期以来,我国的文化保护产业面临人才短缺的问题。考古发掘工作需要长时间在户外进行,每天暴露在风、太阳、雨中。天气常常是晴天,泥泞不堪,田野挖掘往往要进行好几个月。照顾好这个家是很困难的。这个行业的平均工资不高威尼斯人网站。困苦和孤独使许多人灰心丧气。

与此同时,考古学是一个对专业要求很高的职业。无论是遗址的考古发掘,文物的保护修复,还是历史悬案的鉴定研究,都需要丰富的知识积累和长期的专业培训,这不仅是对文物负责,更是对历史负责。敦煌研究院招生条件之一是毕业于“双一流”建设院校和八大美术(雕塑)学院。这个要求似乎有些苛刻,但站在敦煌研究院的角度,你怎么敢把这件千年不朽的艺术瑰宝交给没有经过严格专业培训的求职者呢?

人才是事业发展的前提。没有人才,再宏伟的事业也难以持续。文物事业有接班人、有人才,是加强文物保护的必然要求。去年,国务院办公厅印发的《文物保护和科技创新“十四五年”规划》明确指出,要关心和保护文物工作者,完善人才激励机制,支持和鼓励更多优秀专业人才和青年人才从事文物保护研究。近年来,各地也采取了许多务实的措施。如文物资源大省山西明确提出,通过定向招生、免费培训、定向发放等方式,用5年时间为基层文博单位培养600名文物一般人才。


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